La Federazione degli Imprenditori Metalmeccanici di Saragozza (FEMZ) ha istituito una borsa del lavoro nel settore per cercare di alleviare uno dei problemi che le aziende devono affrontare, come la mancanza di capitale umano per effettuare il necessario ricambio generazionale in un settore che invecchia.
A questo proposito, l’organizzazione dei datori di lavoro ritiene necessario attirare giovani e adulti verso la formazione professionale nelle specialità industriali per cercare di risolvere il problema. A tal fine, ritiene fondamentale un sistema di formazione professionale duale efficace ed efficiente, che tenga conto delle aziende nella creazione dei percorsi accademici, adattando così l’offerta alla domanda del tessuto imprenditoriale.
Da tempo FEMZ segnala le difficoltà che le aziende metallurgiche incontrano nella pianificazione delle risorse umane a causa della mancanza di manodopera qualificata e dell’impossibilità di coprire i posti di lavoro.
Poiché non si prevede che il problema venga risolto a breve termine, FEMZ ha creato una borsa del lavoro in modo che gli interessati a lavorare nel settore metallurgico possano registrarsi e ricevere le offerte di lavoro generate nelle diverse aziende associate.
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