Este otoño, la oficina de Roeslein & Associates en St. Louis recibió a dos estudiantes del Centro para la Educación del Autismo como parte de su programa en el lugar de trabajo. El programa está diseñado para proporcionar a los estudiantes una experiencia de aprendizaje diversa mientras ayudan en varios departamentos de Roeslein.
En Roeslein, estos estudiantes ayudaron en Recursos Humanos, Contabilidad, Cadena de Suministro, Tecnología de la Información, Control de Proyectos, Marketing y Administración de Recepción. Las tareas de muestra incluyeron triturar documentos, colgar folletos para eventos, entregar correo, desempacar suministros y rellenar sobres.
«Nos sentimos honrados de recibir a dos estudiantes del Centro de Educación sobre el Autismo en apoyo de su programa en el lugar de trabajo. A través de este programa, se nos brinda la oportunidad única de brindar a estos estudiantes una experiencia de aprendizaje diversa y práctica dentro del lugar de trabajo», dijo la Coordinadora de Recursos Humanos Ashley Clapp.
El Centro para la Educación del Autismo es una organización sin fines de lucro en St. Peter’s, Missouri, que atiende a niños y adultos con autismo y otras discapacidades del desarrollo. Los estudiantes del Centro para la Educación del Autismo trabajan en varios lugares de Saint Louis y Saint Charles. Se les coloca en el lugar de trabajo en función de sus habilidades cognitivas, las habilidades que se les enseñaron previamente y los objetivos postsecundarios.
Roeslein & Associates fue fundada en 1990 y es un proveedor de soluciones llave en mano con más de 30 años de experiencia líder en la industria, comenzando en el sector de la fabricación de latas y expandiendo su presencia a través de los mercados de petróleo y gas y energía renovable. Con más de 650 millones de ingresos anuales, Roeslein está situada regionalmente para proporcionar un enfoque de proyecto prefabricado y preensamblado para cualquier industria. Sus 1300+ empleados están repartidos por América del Norte, Europa y Asia.
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