Les syndicats CCOO, UGT et USO ont conclu un accord avec les employeurs du secteur de la métallurgie, qui comprend la production d’emballages métalliques, pour la signature d’une nouvelle convention collective. Cette convention sera en vigueur de 2024 à 2027 et prévoit une augmentation salariale totale de 21,51 % à la fin de la période.
Les augmentations seront appliquées progressivement : 3 % en 2024 et 2025, 3,5 % en 2026 et 3 % supplémentaires en 2027. À cette augmentation s’ajoutent 7,44 % provenant de décisions judiciaires antérieures, consolidant ainsi l’amélioration convenue de la rémunération.
Outre les aspects salariaux, l’accord comporte des avancées en matière de droits du travail. Il s’agit notamment de la création en 2025 d’une commission chargée de revoir la classification professionnelle, de l’actualisation des congés payés et de l’extension du congé de garde d’enfants, qui couvrira désormais jusqu’à l’âge de 16 ans. Les heures de visite médicale sont également mieux encadrées, pouvant être utilisées jusqu’à six fois par an dans la limite de 16 heures par an, et des modifications sont apportées à l’indemnité d’incapacité temporaire (IT) en cas d’absence d’hospitalisation.
L’Association espagnole de la métallurgie (AME), qui représente les entreprises du secteur, a soutenu cet accord, soulignant son engagement en faveur du bien-être des travailleurs et de la durabilité de l’industrie.
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